Vuoi essere più produttivǝ? Prova il timeboxing

Vuoi essere più produttivǝ? Prova il timeboxing

Ti capita di sentirti sopraffattǝ dalla tua to-do-list? È una sensazione molto diffusa. Di solito, nell’affrontare la nostra lista di cose da fare, ci troviamo di fronte alcuni problemi comuni: la lista propone troppe priorità; siamo maggiormente attrattǝ dalle...
E se lavorare sodo non fosse abbastanza?

E se lavorare sodo non fosse abbastanza?

Per molto tempo siamo statǝ abituatǝ a credere che il duro lavoro fosse la chiave per raggiungere i risultati. Questo assunto, tuttavia, non tiene conto del fatto che, quando non riusciamo a raggiungere i nostri obiettivi, nella maggior parte dei casi è perché i...
The Anxious Achiever

The Anxious Achiever

Cosa dice di importante questo libro 284 milioni di persone nel mondo soffrono di ansia, nei due anni di pandemia la incidenza di ansia e depressione si è quadruplicata negli USA, i più comuni problemi legati alla salute mentale nelle organizzazioni riguardano ansia,...
Sai che la fiducia è la chiave della produttività?

Sai che la fiducia è la chiave della produttività?

Il sondaggio trimestrale di Slack di luglio 2023, condotto su oltre 10.000 impiegatǝ in tutto il mondo, mostra che il segreto per migliorare le prestazioni è la fiducia. Coloro che sentono di ricevere fiducia sul lavoro, infatti, riportano livelli di concentrazione e...
Tre modi per aumentare l’energia della tua squadra

Tre modi per aumentare l’energia della tua squadra

I livelli di impegno e produttività sono sempre più bassi, mentre aumentano lo stress e i casi di burnout. Questo quadro poco incoraggiante riguarda anche i lavoratori e le lavoratrici più qualificatǝ, che fanno parte di organizzazioni attente al loro benessere e che...
Parlare di leadership ignorando il peso della gerarchia

Parlare di leadership ignorando il peso della gerarchia

Parliamo sempre di leadership ma mai di gerarchia. Eppure la gerarchia è la struttura portante delle nostre organizzazioni, e incide pesantemente sul benessere delle persone e dei risultati. Per “leadership” intendiamo l’insieme degli approcci e dei comportamenti...