Tra i più discussi effetti del Covid c’è di sicuro il notevole aumento delle riunioni, con cui si cerca di compensare l’impossibilità di confrontarsi rapidamente, come avveniva quando si condividevano le giornate in ufficio. Già prima della pandemia, il 71% dei...
Non c’è dubbio che la pandemia abbia messo tutti quanti noi sotto stress, comprese le aziende: ha richiesto di mostrare se e come siano in grado di adattarsi, quanto siano solide internamente e quanto siano realmente capaci di trovare nuove fonti di crescita. Per...
Intorno a questo mondo virtuale che si sta creando ci sono due schieramenti: da una parte i sostenitori, che credono che rivoluzionerà le nostre vite, dal modo in cui lavoriamo e acquistiamo a come socializziamo; dall’altra gli scettici, che lo vedono come una moda...
Chiedere aiuto può essere più difficile di quanto si pensi. Può mettere terribilmente a disagio e spesso si preferisce soffrire in silenzio o provare a cavarsela da soli. E ciò vale per chiunque: che si tratti del leader che ha difficoltà nel chiedere ai dipendenti...
L’innovazione crea ansia e ci mette in stato di allerta, perché è più ambigua di altre attività e richiede la capacità di fare scommesse audaci senza dare alcuna garanzia e la volontà di perseverare di fronte agli ostacoli. L’85% dei dirigenti intervistati in una...
Un elemento importante dell’approccio Agile è la capacità di valutare ed adattare quello che si è fatto. Una retrospettiva è un meeting che stimola la squadra a riflettere su quanto è stato fatto nello “sprint” appena concluso e a definire insieme piani da...
